Це престижна всеукраїнська щорічна премія для СЕО та HR-професіоналів. Костянтин Войцеховський один із двох фіналістів у номінації «HR року 2024». ДП «Ліси України» виступає у номінації «HR бізнес у трансформації».
ТОП-6 досягнень Костянтина Войцеховського:
✔️ Грейдингова система оплати праці. Розмір оплати праці на підприємстві визначається за комплексом об’єктивних критеріїв. Система мотивує персонал до розвитку особистих компетенцій, створює ринкові умови праці, дозволяє залучати професіоналів із ринку.
✔️ Уніфікація штатного розпису у структурних підрозділах підприємства за єдиними корпоративними стандартами. Завдяки єдиним стандартам компанія більш ефективно використовує персонал, скорочений надмірний адміністративний апарат.
✔️ Єдиний колективний договір, який регламентує зважену і справедливу систему соціальних гарантій для працівників підприємства. Розроблена додаткова система соціальної підтримки учасників бойових дій.
✔️ Програма підвищення кваліфікації співробітників, яка базується на визначені рівня підготовки, знань та компетенцій за основними напрямами. Запроваджені онлайн і офлайн семінари, тренінги для керівників, є можливість перекваліфікації.
✔️ Реалізація пілотного проєкту з впровадження більш простої та ефективної корпоративної структури компанії, де основною виробничою ланкою виступає лісництво. Реформа має призвести до значного скорочення адміністративного апарату.
✔️ Система кадрового резерву. Призначення на посади відбувається шляхом прозорого відбору.
Команда ДП «Ліси України» вболіває за Костянтина Войцеховського і чекає на результати HR PRO AWARDS!